公司自成立以來(lái)組建了黨支部、工會(huì)、團(tuán)支部。這些組織都是員工和公司溝通的橋梁和紐帶，反映員工的心聲、維護(hù)員工的利益；在業(yè)余文化生活上，積極安排員工各項(xiàng)活動(dòng)，如乒乓球、氣排球，并在員工生日之際，送上公司的祝福，讓員工感受到家的溫暖，讓每一個(gè)員工能融入到斯壯公司的大家庭。
公司實(shí)行三班倒，按國(guó)家法規(guī)安排作息時(shí)間，提供工作餐，為保障員工上下班的安全，公司為員工提供住宿，購(gòu)買5項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，既養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；同時(shí)也為部分員工另買了意外保險(xiǎn)，強(qiáng)化對(duì)員工的保障體系。 |
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